Prema riječima Nikolaja Makarova, načelnika Glavnog stožera, vojska će 2012. regrutirati vojnike po ugovoru na upražnjena mjesta redova, kao i mlađe narednike. U uvjetima rastuće nezaposlenosti, ministarstvo obrane Anatolija Serdyukova očito je spremno postati najveći dobavljač slobodnih radnih mjesta na ruskom tržištu rada.
Trenutno u ruskim oružanim snagama služi oko 150.000 vojnika po ugovoru. No, Ministarstvo obrane više je puta izrazilo nezadovoljstvo razinom obučenosti ovih narednika i vojnika. “Ne možemo biti zadovoljni kvalitetom obuke vojnika koji trenutno služe po ugovoru, kao i postojećim uvjetima za njihovo obrazovanje i osposobljavanje. Stoga smo odlučili preći na obuku vodnika po ugovoru na raznim vojnim sveučilištima Ministarstva obrane”, rekao je načelnik Glavnog stožera Oružanih snaga. Također je rekao da će ove godine prva diploma stručnjaka po ugovoru, obučenih tijekom tri godine, biti izvedena u Ryazan Airborne Force School.
"Svake godine zaposlit ćemo oko 50 tisuća ljudi za vojnička i narednička mjesta", rekao je Nikolaj Makarov. Istodobno će s podnositeljima zahtjeva biti sklopljen potpuno novi ugovor, značajno drugačiji od onog koji je trenutno na snazi u vojsci. Kako je Ministarstvo obrane preciziralo, za novoprimljene izvođače bit će primijenjeni mnogo viši i stroži zahtjevi, planira se njihova unaprijed obuka. Ukupno, ministarstvu danas treba 425.000 vojnika po ugovoru. No, u roku od jedne godine, kako je primijetio Makarov, ne planira ih se prihvatiti.
Prema neslužbenim podacima, plaća izvođača radova bit će veća od 20 tisuća rubalja, no rusko Ministarstvo obrane još nije govorilo o točnom iznosu. Zapravo, bilo je moguće dosta dugo služiti po ugovoru u ruskim oružanim snagama. Međutim, ovaj veliki projekt, koji je vlada pokrenula na prijelazu iz 1990-ih u 2000-e, ne može se smatrati potpuno uspješnim.
Istodobno, Glavni stožer dobro je svjestan da cilja na iznimno težak zadatak za provedbu. "Glavni problem neće biti samo u obuci vojnika po ugovoru, već i u obuci onih koji će izravno obučavati vojnike", rekao je Nikolaj Makarov.
U međuvremenu će značajne promjene utjecati i na službenike u karijeri. Incident, koji se dogodio ne tako davno i bio je povezan s generalima koji su radije otišli u mirovinu, umjesto da se presele na određeno novo radno mjesto u svrhu rotacije, bio je početak velike kampanje. Prema Makarovu, rotacija će sada biti norma u svakodnevnom životu u vojsci. "U posljednjih 20 godina neki su se časnici udaljili od ovoga, sve do odlaska u mirovinu, živeći, na primjer, u Moskvi", požalio se novinarima načelnik Glavnog stožera.
U budućnosti se planira da će svaki službenik karijere služiti oko 3 godine u pograničnom području i oko 10 godina u dubinama države. Istodobno, ministarstvo obrane namjerava poduzeti sve što je potrebno kako bi osiguralo da se u razdoblju rotacije časnici imaju gdje kretati. Uostalom, upravo je dugoročni katastrofalni problem s nedostatkom stanova bio glavni razlog što većina službenika nije htjela napustiti svoje domove.
