Predmet razmišljanja danas je poseban. Poseban jer dodiruje ili je jednom dotaknuo izravno neke čitatelje. Naime, poznate reforme bivšeg ministra obrane Rusije Serdyukova na području popunjavanja vojske. Te reforme koje su dovele do zatvaranja mnogih vojnih sveučilišta. Zapošljavanje ostatka postalo je fikcija. Dječaci koji su od djetinjstva sanjali o tome da postanu časnici ruske vojske bili su prisiljeni odustati od svog sna.
Reforma je postala tragičnija za mnoge oficire vojske i mornarice koji su već služili. Ljudi koji su često prolazili kroz lončić rata ili sudjelovali u vojnim sukobima jednostavno su izbačeni iz redova vojske. Nade u budućnost su se rušile. Uništene su obitelji. Za mnoge se svijet raspadao. U dobi od 30-40 godina osoba se našla bez perspektive u životu. Kapetani, bojnici, pukovnici pretvorili su se u civilne "novake".
Razgovori o činjenici da su znanje i iskustvo takvih ljudi državi jednostavno potrebni, brzo su se pretvorili u bajku. Nakon prvog razgovora s poslodavcem. Drugo, treće … Da, trebamo vas … Takvi ljudi su nam samo blago … Zvat ćemo vas … Doista, zašto jedan mladi, napredni poduzetnik, četrdeset godina, ne bi mogao samo misliti, ali i zapovijedati podređenom? Štoviše, ne daj Bože, tko zna izraziti svoje stajalište? Zvuči poznato?
I očito nije bilo dovoljno sigurnosnih struktura za sve.
Brzo smanjenje vojnih postrojbi lišilo je mogućnosti služenja i mladih poručnika. Sjetite se koliko je diplomaca vojnih sveučilišta odmah nakon diplome otišlo u "civilni život". Samo nisu potpisali ugovor. Štoviše, koliko je onih koji su potpisali ugovor napustilo "kapetane". Kapetan je danas vjerojatno najpopularniji čin među umirovljenim časnicima.
Oni koji su imali sreću služiti u europskom dijelu Rusije, u velikim gradovima, nekako su se uspjeli prilagoditi. Razvoj poslovanja i brzi rast novih tvrtki dali su barem izvjesnu nadu u posao. A oni koji su služili u Sibiru i na Dalekom istoku? I što ih je zadržalo?
Stan u vojnom gradu daleko od normalnog života? Prilika za rad i dobru plaću? Savršeni vremenski uvjeti? Izgledi za djecu? Nažalost, većina uopće nije imala ništa od ovoga. A oficiri su tisuće napustili ovu regiju. Nismo otišli jer su bili kukavički. Otišli su jer državi preko noći to nije trebalo.
Otpuštena su mnoga oficirska mjesta. Umjesto njih uvedena su radna mjesta za civilne zaposlenike. Savršeno razumijem mame i tate koji su sretni što vide civilne kuhare u vojničkoj kantini. Civili bi trebali biti vještiji od "vojnika". Međutim, u slučaju preraspodjele jedinice ili podjedinice, tko će hraniti vojnike? Civil je "vezan" za kuću, za lokalitet. I nije položio zakletvu. Normalan rad, ništa više.
Zahvaljujući Serdyukovu, ruska vojska izgubila je više od 200.000 časnika. 200 tisuća ljudi koji su izgubili srž koja je bila smisao njihovog života. Štoviše, većina otpuštenih izbačena je na ulicu prije staža potrebnog za primanje mirovine.
Ne govorimo o onim časnicima koji su zapravo dočekali mirovinu. Iako ih je bilo jako, jako puno. Sjedište, vojna evidencija i drugo. Govorimo o onima koji su zauzimali niže položaje, a na epoletima nisu imali toliko zvijezda.
Broj kapetana (a to je samo najnužnija karika u vojsci - zapovjednici satnija, baterija) gotovo se prepolovio (1, 8, točnije). Zapovjednici jedinica bili su "nokautirani" temeljitije. Pukovnici su smanjeni 5 puta. Potpukovnici 4 puta.
Posebno sam naveo podatke o ovoj vezi u vojsci i mornarici. Svaki vojnik razumije: ovo je okosnica svake vojske. Oni koji su izravno uključeni u neprijateljstva ili razvijaju borbena djelovanja. Oni koji su već postali časnik u stvarnosti, a ne u činu.
No s pukovnicima je malo lakše. Smanjeni su ne samo dijelovi, već i kontrole. Zato su pukovnici patili.
No, u početnoj fazi ideja je bila prilično dobra. Sjetite se koliko je viših časnika služilo na sveučilištima, u vojnim matičnim uredima, u tvornicama i drugim institucijama. Koliko je časnika bilo "zato što su plaćeni za to mjesto i za čin". Predloženo je smanjenje upravo ovih pozicija. U blizini vojske. Ali … Predloženo je izrezati one koji su trebali biti posječeni. A onda su letjeli naramenice od pravih zapovjednika. Vojne postrojbe počele su izvršavati "naredbu".
Sada kada smo shvatili da je snaga, uključujući vojnu snagu, važan dio neovisnosti, država pokušava nekako ispraviti situaciju. Upis kadeta u vojne institute i akademije dramatično je povećan. Novčana naknada za vojnike povećana je na prihvatljivu razinu. Grade se vojni logori s potpuno modernim uvjetima života. Za vojno osoblje karijere rješava se pitanje stanovanja putem hipoteke.
No, danas u ruskoj vojsci strahovito nedostaje časnika. U svim vojnim okruzima. Ali posebno na istoku. Tisuće upražnjenih oficirskih mjesta. A tamo gdje su oficiri najpotrebniji. Ovo je poveznica voda i satnije. Ti isti poručnici i zvijezde koji su stalno s vojnicima. Snaga vojske ovisi o znanju i sposobnosti za obuku tih poručnika. I upravo oni vode vojnika u bitku. Rame uz rame. Čak i umiru zajedno.
Neki čitatelji mogu se usprotiviti. Vojna sveučilišta dramatično su povećala upis. Da jesu. I to je doista značajno. Tek sada ovo povećanje treba uzeti u obzir iz "reforme" Serdyukova. Podsjećam vas da je 2011. godine 1.160 ljudi primljeno na studij na vojna sveučilišta u Rusiji. Točno. Nešto više od tisuću kadeta za cijelu vojsku. Za vojsku od gotovo milijun.
Komunicirajući na vježbama s visokim časnicima iz viših redova i više, često sam čuo pritužbe na razinu obučenosti mlađih časnika. Danas je došlo do toga da se iskusni ugovorni narednik cijeni više od poručnika. Jednostavno zato što je kao zapovjednik voda / divizije narednik ročnik već "spreman za uporabu". Za razliku od poručnika.
Postalo je jasno da se situacija mora ispraviti, i to hitno.
Danas, gostujuće skupine kadrovskih časnika iz Istočnog vojnog okruga djeluju u mnogim regionalnim vojnim registarskim uredima. Zadatak ovih skupina je jednostavan - pronaći i vratiti pričuvne časnike koji su otpušteni iz Oružanih snaga u okružnim jedinicama. I žele se vratiti upravo mlađi časnici. Ista poveznica voda i satnije. Oni koji danas imaju 30, daju ili uzimaju 5.
Inicijativa za takav pokušaj službeno pripada zapovjedniku Istočnog vojnog okruga, general-pukovniku Sergeju Surovikinu. Zašto službeno? Budući da se takve odluke barem dogovaraju s nadređenim.
Postoje li izgledi za ovu ideju? Prema službenim podacima, danas se u službu vratilo oko 600 ljudi. Svi časnici raspoređeni su u vojne jedinice i podjedinice. Ali…
Poznajem nekoliko časnika koji su "otišli" pod Serdjukovom. Viši časnici. I nitko se od njih neće vratiti u vojsku. Nitko! Samo ako rat. Posoljeni vojničkim znojem u Afganistanu i Čečeniji, ne vjeruju da sada mogu normalno služiti. I prekasno je za promjenu novoosnovanog života za vojne logore. Sve je "riješeno".
No najvažnije je da većina ne vidi nikakve izglede u takvoj usluzi. I za sebe i za vojsku. Možete zauzeti položaj. Hoće li to koristiti samo podređenima? Svaki časnik razumije da je glavna stvar u službi dobrobit. Obučite vojnika i časnika da mogu dovršiti bilo koji zadatak. Policijski časnici skeptični su prema "osoblju". Jednostavno se tako dogodilo u ruskoj vojsci dugo vremena. Stoga je pitanje viših časnika, kako mislim, danas zatvoreno.
Radna mjesta koja se nude u lokalnom vojnom prijavu, posebno sam pogledala, većinu njih - zapovjednike voda. Bilo tko, od motornih pušaka do medicinskih, uključujući mornaričke časnike. Uvjeti su izvrsni. Ali iz nekog razloga nema reda.
Dobro obrazovani, mladi časnici, za razliku od "staraca", već su ušli u civilni život. Mladi se brže prilagođavaju. Da, i uči također. Vjerojatno će među mladima biti onih koji se "nisu uklopili". No, broj takvih bit će minimalan. I jesu li doista potrebni u vojsci?
Problem je ostao. Sveučilišta rade, zapošljavaju se kadeti. Prestiž vojne profesije danas je prilično visok. Danas je nemoguće samo osposobiti stručnjaka za par godina. Oružje i vojna oprema ne zahtijevaju samo sposobnog časnika, već osobu koja zaista profesionalno posjeduje ovu tehniku. A ovo je pet do šest godina studija.
Zapovjednici postrojbi i postrojbi "uvijaju se" najbolje što mogu. Narednici se imenuju na mjesta mlađih časnika. U nekim jedinicama vodovima općenito zapovijedaju narednici po ugovoru. Ali ovo je "začepljenje rupa". Opcija kada riba nije ribica i rak. A narednik, posebno dobar narednik, kao što je gore spomenuto, još uvijek je deverika.
Pa što je pred nama? Siguran sam da je kadrovski problem glavobolja većini današnjih sjedišta. Istočna vojna oblast jednostavno je bila u najgorem položaju. I gotovo da nema izgleda da "dobijete" svježeg poručnika sa sveučilišta. Mislim da bi se uskoro trebala očekivati varijanta, već testirana u sovjetsko doba. Diplomanti vojnih odsjeka civilnih sveučilišta bit će zaposleni na mjesta časnika na razini voda. "Jakne".
Radno mjesto će, naravno, biti popunjeno. Samo kvaliteta takvih zapovjednika … Jedan vrlo dobar vođa velike zemlje bio je u pravu. "Kadrovi su sve!" I ti se kadrovi moraju zaštititi. Vojska nije stambeni ured. Domara se može bez problema zamijeniti drugim. No, časnik je vrlo problematičan.
U sovjetsko vrijeme "jakne" su bile prilično česte. Štoviše, neki od pozvanih ostali su u vojsci i odlično su služili u budućnosti. Znam jednog umirovljenika. Pridružio se vojsci s Taškentskog politehničkog instituta. U Afganistanu je 7 puta išlo u karavanu. Umirovljen je kao potpukovnik. I na prsima nema samo godišnjice.
No da bi se takvi časnici pojavili potrebna je vrlo jasna i promišljena kadrovska politika. Ugovori koji se sklapaju pri prijemu u službu moraju biti dovoljno dugi. Najmanje 5-7 godina. I sljedeći ugovor već bi trebao dati neke privilegije. Policajac mora biti "fiksiran" u jedinici.
Osim toga, potrebno je nastaviti rotaciju časnika u okruzima. Zapovjednici bi trebali služiti ne samo u jednom okrugu. Mora postojati mogućnost preseljenja. Kao što je to bilo u SSSR -u. Pet do sedam godina i radi napredovanja ili u drugom okrugu. Od istoka prema zapadu i obrnuto. Dakle, postoji poticaj za profesionalni rast.
Sljedeće dvije ili tri godine, kadrovski problem, posebno na razini zapovjednika voda-čete, i dalje će postojati. Ugovorna vojska, o kojoj stalno slušamo, zahtijeva ozbiljno obučene zapovjednike. Profesionalni vojnik nije vojni obveznik. Njegovo znanje i vještine mnogo su veći. To znači da zapovjednik mora biti i specijalist.
Zapovjednicima jedinica i postrojbi podsjetit ću staru priču: "Morali bismo samo stajati preko noći, ali izdržati dan." I poručnici će doći. Oni će doći i stati u red. No, nažalost, ne sutra, već za nekoliko godina. Možemo se samo nadati i vjerovati da će doći odgovarajuće obučeni stručnjaci. Ne lovci da "služe" ugovor radi željenog stanovanja i brze mirovine.
Samo na takvim načelima možemo dobiti vojsku profesionalaca. Profesionalci ne u smislu ugovora, već u biti. Ali to su neposredni izgledi. U međuvremenu se zapovjednici voda moraju obučiti od onih koji jesu. I tražite, tražite, tražite …
